Työntekijän kopiointi uudelle työsuhteelle
|

|
Syksy on uuden kauden alkua ja usein myös sen myötä saattaa tulla muutoksia työsuhteissa. Oikea työsuhteen tila vaikuttaa myös työvuorolistan suunnitteluun ja tietojen oikeellisuuteen.
Työntekijän työsopimuksen muuttuessa oleellisesti esim. osa-aikaisesta täysiaikaiseen tai tuntipalkkaisesta kuukausipalkkaiseen, työntekijän työsuhde ketjutetaan, jolloin työhistoria on ajettavissa ohjelmasta tarvittaessa. Samalla työntekijän työaika – ja poissaolotiedot sekä tuntipankki kirjautuvat oikein vuorolistalle ja toteumaan. Työsuhteen kopiointi on hyvä tehdä jo ennen uuden listan suunnittelua, mikäli työsuhde vaihtuu kesken jakson.

Lue lisää työsuhteen kopioinnista uudelle työsuhteelle tästä tai osoitteesta: http://www.hrsuunti.fi/Ohjeet/Pikaohjeet/HRSuuntiUusityosuhdePikaohje.pdf
Autamme mielellämme mahdollisten kysymysten kanssa.
Ystävällisin terveisin,
HRSuunti tuki Puh. 020 769 4260 | tuki@hrsuunti.fi | www.hrsuunti.fi
Tervetuloa tutustumaan Facebook -sivustoomme. Päivitämme siellä mm. uutisiamme sekä vinkkejä käyttäjillemme!
P.s. Lähetämme tiedotteet ohjelmiston nimetyille pääkäyttäjille / kontakteille. Olettehan yhteydessä meihin, mikäli toivotte muutoksia postituslistaamme. Toivomme, että yrityksen sisällä tietoa jaetaan käyttäjille ensisijaisten kontaktiemme kautta.
|